在泸水市，下属家人出轨了是一件让人十分伤心和失望的事情。作为下属，自然希望自己的家人能够平安，健康，幸福。但是，如果下属家人出轨了，作为领导者，应该怎么办？以下是一些建议。

第一步，应该与下属谈话。当下属家人出轨时，领导者应该尽快与他们谈话，让他们知道自己对他们的行为感到失望和伤心。领导者应该以理性和耐心的方式向他们解释自己的想法和感受，帮助他们认识到自己的错误，并承诺为他们提供支持和帮助。

第二步，应该向全体员工宣布公司的政策。如果下属家人出轨是在公司工作期间发生的，领导者应该向全体员工宣布公司的政策，包括禁止在办公室从事不道德或不当行为。领导者还应该鼓励员工对这种情况保持诚实和透明，并帮助员工建立信任和尊重。

第三步，应该寻求法律帮助。如果下属家人出轨的行为已经违反了法律，领导者应该寻求法律帮助。领导者可以咨询律师，了解有关的法律程序和可能的解决方案。

作为领导者，如果下属家人出轨了，应该采取一系列措施来帮助他们改正错误，并恢复自己的信任和尊重。领导者应该以理性和耐心的方式与他们谈话，并寻求法律帮助。同时，领导者还应该鼓励员工保持诚实和透明，帮助公司建立信任和尊重。